Objectifs
Dans un environnement VUCA (volatil, incertain, complexe, ambigu), suivre une formation qui permettrait de faire face avec efficacité et stabilité serait un atout. C’est ce que propose cette formation qui vous permettra de développer votre potentiel créatif.
Les objectifs pédagogiques sont les suivants :
- Intégrer sa propre créativité comme outil de résolution de problème au quotidien
- Favoriser la créativité collective par la collaboration
- Prendre en main des outils simples pour produire et faire produire des idées nouvelles
Pédagogie
- Conçue pour favoriser l’appropriation des nouvelles compétences, cette formation sera opérationnelle et concrète
- La pédagogie sera active, participative et ludique, et s’appuiera en permanence sur la réalité et l’expérience des participants.
- Apports conceptuels sur des outils, méthodes d’animation
- Échanges de pratiques opérationnelles
- Des simulations de résolution de problème en groupe basée sur des scénarios réels pour mettre en pratique les techniques de collaboration créative
- Mise en situation, expérimentation en ateliers
Contenu
Jour 1: Libérer la Créativité Personnelle
Module 1 : Intégrer sa propre créativité comme un outil de résolution de problème au quotidien
Objectifs:
Objectifs:
- Comprendre le rôle de la créativité dans la résolution de problèmes quotidiens.
- Identifier et lever ses freins personnels pour désapprendre à ne pas être créatif (Rêve éveillé dirigé)
- Identifier son profil créatif
Module 2: Techniques pour stimuler la créativité individuelle
Objectifs:
Objectifs:
- Découvrir les 4 temps de la créativité
- Apprendre des techniques de brainstorming et de pensée latérale.
- Pratiquer des exercices pour développer la pensée divergente.
Bénéfice jour 1: Les participants auront une meilleure capacité à activer leur potentiel créatif en ayant développé leur flexibilité mentale et appris des techniques de créativité
Jour 2 : Catalyser la Créativité Collective
Objectifs:
Objectifs:
- Développer des compétences pour favoriser un environnement collaboratif.
- Pratiquer des techniques de créativité (mot au hasard, blason des processus, chapeau de Bono, contre-pied, matrice des découvertes…) pour générer et trier des idées
Bénéfice Apprenant jour 2 : Les participants seront équipés pour catalyser la créativité dans des environnements de groupe, avec des compétences pratiques pour collaborer de manière créative et appliquer ces compétences dans des contextes réels.
Module en fil rouge sur les 2 jours : Appliquer et s'Engager
Objectifs :
Objectifs :
- Définir des objectifs personnels et un plan d’action pour appliquer la créativité dans sa vie quotidienne.
En option une demi-journée de retour d’expérience 2 mois après la formation pour ajuster et approfondir ses compétences
Méthode d'évaluation
- Mises en situation, entraînements ou exercices donnant lieu à un feedback du formateur
- Autodiagnostics
- Quizz de validation des acquis
- Auto-évaluation par le participant
Public
Manager, facilitateur, chargé de mission, chargé de projet
Pré-requis
Une première pratique de l’animation de réunion est demandée
Formateur
Après une première vie professionnelle dans l’industrie en tant que responsable d’une équipe d’innovation technologique, notre formateur accompagne depuis 14 ans les individus, les équipes et les organisations dans leur développement. Coach consultant formateur facilitateur, il est reconnu pour sa capacité à permettre aux autres de s’ouvrir à de la souplesse relationnelle, de développer leur créativité, d’accéder à leur dimension émotionnelle au service de l’activité toujours en alliant plaisir et sérieux.
Accessibilité
Les personnes en situation de handicap souhaitant suivre cette formation sont invitées à nous contacter directement afin d'étudier ensemble les solutions.
